{"id":15356,"date":"2022-05-30T17:03:50","date_gmt":"2022-05-30T15:03:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.canginibenne.com\/privacy-travailler-avec-nous\/"},"modified":"2024-06-20T16:06:55","modified_gmt":"2024-06-20T14:06:55","slug":"privacy-travailler-avec-nous","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.canginibenne.com\/fr\/privacy-travailler-avec-nous\/","title":{"rendered":"Privacy Travailler avec nous"},"content":{"rendered":"\t\t
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FORMULAIRE \u00ab TRAVAILLER AVEC NOUS \u00bb <\/span><\/b><\/p>\n

Cher Utilisateur, <\/span><\/p>\n

L\u2019article 13, paragraphe,1, du R\u00e8glement europ\u00e9en sur la protection des donn\u00e9es personnelles (RGPD) impose l\u2019obligation d\u2019informer la personne concern\u00e9e, en cas de collecte directe de ses donn\u00e9es, sur les \u00e9l\u00e9ments fondamentaux du traitement, en les pr\u00e9cisant au paragraphe 1, points a\/f. Par cons\u00e9quent, nous vous informons que : <\/span><\/p>\n

RESPONSABLE DU TRAITEMENT DES DONN\u00c9ES <\/span><\/b><\/p>\n

Le Responsable du traitement est la soci\u00e9t\u00e9 CANGINI BENNE S.R.L. <\/b>situ\u00e9e \u00e0 Sarsina, Via Savio 29\/31<\/p>\n

PEC <\/b>: <\/span>info@pec.canginibenne.com<\/span>  <\/span><\/span>E-MAIL <\/b>: <\/span>privacy@canginibenne.com<\/span>  <\/span><\/span>T\u00c9L <\/b>: 0547698020 <\/span> FAX <\/b>: 054794363 <\/span><\/p>\n

FINALIT\u00c9S <\/span><\/b><\/p>\n

Les donn\u00e9es sont collect\u00e9es exclusivement aux fins suivantes : constitution d\u2019une base de donn\u00e9es (y compris sur papier) permettant de s\u00e9lectionner des noms utiles dans le cadre de recrutements futurs au sein de notre entreprise ; r\u00e9alisation par le Responsable du traitement des activit\u00e9s de recherche, de s\u00e9lection et d\u2019\u00e9valuation du personnel ; \u00e9valuation de la coh\u00e9rence de votre profil par rapport aux postes vacants au sein de l\u2019entreprise et, en g\u00e9n\u00e9ral, r\u00e9alisation de toutes les \u00e9valuations appropri\u00e9es quant \u00e0 la possibilit\u00e9 d\u2019\u00e9tablir une relation de travail ; gestion des proc\u00e9dures de s\u00e9lection des collaborateurs et des employ\u00e9s et prise de contact avec vous aux coordonn\u00e9es que vous avez fournies afin de programmer les entretiens d\u2019embauche le cas \u00e9ch\u00e9ant. La base juridique est fond\u00e9e sur : votre consentement expr\u00e8s pour une ou plusieurs finalit\u00e9s sp\u00e9cifiques (uniquement en cas de communication de cat\u00e9gories de donn\u00e9es particuli\u00e8res conform\u00e9ment \u00e0 l\u2019article 9 du RGPD) ; sur des exigences contractuelles ou pr\u00e9contractuelles conform\u00e9ment \u00e0 l\u2019article 6, paragraphe 1, point b), du RGPD. Les cat\u00e9gories de donn\u00e9es trait\u00e9es sont les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel et \u00e9ventuellement les donn\u00e9es particuli\u00e8res (article 9) recueillies directement aupr\u00e8s de la personne concern\u00e9e.  <\/span> <\/span><\/p>\n

MODALIT\u00c9S DU TRAITEMENT <\/span><\/b><\/p>\n

Dans le cadre des finalit\u00e9s \u00e9nonc\u00e9es ci-dessus, les donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel sont trait\u00e9es sur supports papier et informatiques, avec des logiques strictement li\u00e9es aux fins \u00e9nonc\u00e9es ci-dessus, et en tout \u00e9tat de cause de mani\u00e8re \u00e0 garantir la s\u00e9curit\u00e9 et la confidentialit\u00e9 des donn\u00e9es ainsi que le respect de la loi.  <\/span><\/p>\n

COMMUNICATION <\/span><\/b><\/p>\n

Les destinataires ou les cat\u00e9gories de destinataires sont : le service postal ou d\u2019autres entreprises de distribution du courrier ; les entreprises de maintenance\/r\u00e9paration de mat\u00e9riel informatique ; les travailleurs ind\u00e9pendants, les travailleurs \u00e0 projet, les travailleurs occasionnels travaillant dans notre entreprise. Les donn\u00e9es ne seront pas diffus\u00e9es. Au sein de notre entreprise, seuls les employ\u00e9s et les collaborateurs charg\u00e9s du traitement des donn\u00e9es pourront avoir acc\u00e8s aux donn\u00e9es. Les donn\u00e9es pourront \u00eatre transf\u00e9r\u00e9es en dehors de l\u2019UE ou \u00e0 une organisation internationale conform\u00e9ment aux dispositions l\u00e9gales applicables, sous r\u00e9serve de la stipulation des clauses contractuelles types pr\u00e9vues par la Commission europ\u00e9enne et d\u2019une \u00e9ventuelle communication aux personnes concern\u00e9es. <\/span><\/p>\n

DUR\u00c9E DE CONSERVATION <\/span><\/b><\/p>\n

La dur\u00e9e de conservation des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel contenues dans les bases de donn\u00e9es relatives aux employ\u00e9s\/collaborateurs potentiels est limit\u00e9e \u00e0 la r\u00e9alisation des finalit\u00e9s susmentionn\u00e9es et \u00e0 une p\u00e9riode n\u2019exc\u00e9dant pas 24 mois \u00e0 compter de la communication des donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel. Les donn\u00e9es communiqu\u00e9es pourront faire l\u2019objet d\u2019un traitement ult\u00e9rieur si une relation de travail est \u00e9tablie avec la personne concern\u00e9e, comme pr\u00e9cis\u00e9 dans la d\u00e9claration sp\u00e9cifique remise au moment du recrutement. <\/span><\/span><\/p>\n

DROITS DE LA PERSONNE CONCERN\u00c9E <\/span><\/b><\/p>\n

Nous vous informons que vous avez le droit d\u2019obtenir l\u2019acc\u00e8s<\/b> \u00e0 vos donn\u00e9es \u00e0 caract\u00e8re personnel, leur rectification<\/b> ou leur effacement, ou une limitation du traitement<\/b> des donn\u00e9es vous concernant, et de vous opposer<\/b> \u00e0 leur traitement et \u00e0 la portabilit\u00e9 des donn\u00e9es. Vous avez le droit de d\u00e9poser une plainte aupr\u00e8s d\u2019une autorit\u00e9 de contr\u00f4le. Lorsque la base juridique du traitement est fond\u00e9e sur votre consentement, vous avez le droit de retirer votre consentement \u00e0 tout moment, sans porter atteinte \u00e0 la lic\u00e9it\u00e9 du traitement fond\u00e9 sur le consentement effectu\u00e9 avant le retrait de celui-ci. <\/span><\/p>\n

CONS\u00c9QUENCES D\u2019UN REFUS DE FOURNIR LES DONN\u00c9ES <\/span><\/b><\/p>\n

La communication de vos donn\u00e9es est une condition n\u00e9cessaire pour mener \u00e0 bien l\u2019activit\u00e9 de s\u00e9lection du personnel ainsi que, le cas \u00e9ch\u00e9ant, les d\u00e9marches pr\u00e9paratoires \u00e0 l’\u00e9tablissement de la relation de travail. Par cons\u00e9quent, tout refus de votre part de communiquer vos donn\u00e9es entra\u00eenera l\u2019impossibilit\u00e9 de traitement et votre profil ne pourra pas \u00eatre \u00e9valu\u00e9 aux fins d\u2019un futur recrutement. La communication de donn\u00e9es particuli\u00e8res (en vertu de l\u2019article 9 du RGPD) \u00e9tant facultative, votre refus de communiquer ces donn\u00e9es n\u2019aura aucune cons\u00e9quence autre que de fournir moins d\u2019\u00e9l\u00e9ments d\u2019\u00e9valuation pour un \u00e9ventuel recrutement. <\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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